为帮助新入职员工快速融入企业大家庭，认同连心物业品牌理念与服务初心，夯实岗位专业技能、规范服务标准、提升职业素养，打造一支有温度、有专业、有担当的物业服务团队，2026年8月27日，连心物业组织开展新员工入职培训，本次培训采用线上线下相结合的形式，共有40名员工参加培训。

公司人力资源部赵燕敏围绕企业发展历程、组织架构、企业文化、核心价值观展开，让新员工全面了解连心物业的发展底蕴与初心使命，深刻理解“1+1=1”的服务理念，增强职业认同感与企业归属感。同时，细致讲解公司员工手册、岗位职责、行为规范、福利待遇等核心内容，帮助新员工明晰工作准则、严守职业底线、规范从业行为。

专业技能实训环节，由连心职业培训学校专业讲师张奇现场带教指导。培训聚焦物业服务核心场景，全覆盖讲解物业基础服务知识、园区运维管理、环境卫生标准、设施设备巡查、安全应急处置等专业内容。通过案例剖析、实操演练、互动答疑等多样化形式，让新员工快速掌握岗位技能，吃透服务细节，做到懂规范、精业务、善服务、有温度。

培训过程中，全体新员工学习态度端正，认真记录知识点、主动参与实操练习、踊跃交流探讨，展现出极强的学习热情与进取精神。

此次新员工入职培训，既是一场知识与技能的赋能课堂，更是一次初心与使命的传承接力。连心物业将持续完善人才培养体系，常态化开展技能培训，持续打磨服务品质、锤炼专业团队。全体连心新员工也将以此次培训为起点，怀揣初心、肩负责任，以更专业的素养、更热忱的态度、更细致的服务，扎根岗位、用心服务，全力守护业主美好生活，助力企业高质量发展，续写连心物业服务新篇章！

（图/文  赵燕敏）