为持续精进班组管理能力、筑牢工作质量根基，济南连心物业有限公司于2025年11月21日举办“工会工作全年总结及下一步工作计划”专题培训，通过全面总结和系统规划，优化班组管理效率及工作质量。此次培训采用线上与线下相结合方式，为来自各项目60余名班组长、工会组长提供全面系统培训。 

      公司工会主席李宝建聚焦“工会工作年度复盘”“下年度计划科学制定”两大核心模块展开。培训结合案例与数据，系统复盘年度工会在员工关怀、团队建设、权益维护三大核心领域成效与短板。下年度计划以“目标可量化、任务可拆解、责任可追溯”为核心原则，通过典型案例拆解，指导参训人员将公司年度战略目标逐层分解为班组级、岗位级可落地任务，推动计划从“纸面规划”转化为“实际成效”。以岗位技能竞赛夯实专业基础，以暖心人文关怀凝聚团队情感，以劳资纠纷前置调解保障团队和谐，多维度提升班组凝聚力与战斗力。

      此次专题培训既是济南连心物业对基层管理能力精准赋能，更是对下年度工作提前谋划。济南连心物业将进一步夯实服务根基、提升管理品质，稳步迈向高质量发展新征程，切实践行“为连心立本、为物业立志、为民企立言”。

（图、文/李凯玉）